Отличените компании 2021
Класиране
Рекорден брой проекти грабнаха отличията в Годишните награди на b2b Media 2021
Голямата награда „Иновация във време на пандемия“ отиде при Теленор България.
В седмото издание но b2b Media Awards 2021 компании, проекти и предприемачи се конкурираха в над 30 различни категории със своите постижения и кампании, голяма част, реализирани в отговор на пандемията. Въпреки предизвикателната година, в надпреварата се включиха рекорден брой участници, а утвърдено жури от професионалисти в различни сфери даде своите оценки за подадените кандидатури.
Новите категории за 2021 година са: Предприемачество в пандемия, Кампания с кауза в пандемия и Социален проект в отговор на пандемията.
За първи пътбяха връчени призове като Иновативна бизнес стратегия / бизнес трансформация на годината, а също и CEO на годината. За първи път бяха отличени и браншови бизнес организации в две специални категории.
За поредна година конкурсът награди доказано най-добрите предприемачи, най-иновативните компании, най-устойчивите програми за employer branding, както и социално - отговорни кампании, благотворителни инициативи и динамично развиващи се бизнеси.
bTV Media Group взе приза за Медиен социален проект в отговор на пандемията.
Наградите за CEO на годината бяха присъдени на:
Петър Торнев, Директор на Технологичния център – Аксенчър България
Виктор Андонов, изпълнителен директор на Devexperts
Иван Чернев, председател на УС на Кауфланд България
Като бизнес лидер на годината бяха отличени:
Борислава Дякова HR, Legal Директор в Модис България
Питър Барон, изпълнителен директор на TBI Bank
Борислав Симеонов, старши директор „Информационни технологии и дигитална трансформация“, А1 България
Владимир Христов, директор маркетинг, частни клиенти и продуктово развитие в Теленор България
И компаниите SoftUni и Филип Морис България.
BILLA България взе приза за Бизнес проект на годината, докато УниКредит Булбанк показа най-силната Кампания с кауза във време на пандемия.
Пощенска банка беше отличена за Инвестиция за устойчиво развитие, докато
Viva Credit станаха първи с Иновативна кампания за работодателска марка.
Призът на Зелена инициатива грабна УниКредит Булбанк, които станаха първи и в категория Иновативен проект, докато същото отличие при стартиращите бизнеси отнесе Brand-Network.me.
Най-иновативна бизнес стратегия показаха Обединена българска банка, а Мегапарк взе наградата за Креативно офис пространство.
Като Иновативна компания на годината беше отличена Мусала софт, а най-добра Социално-отговорна кампания на годината покаха Лидл България.
А1 България заеха призовото място в категория Проект с образователна насоченост в сферата на бизнеса, а Теленор България се класираха първи в Технологична иновация на годината и в Мобилна иновация.
В Категория Инвеститор с визия най-добри се оказаха Акронис България, докато Progress имат най-силната Кампания за community branding.
Призът за Иновация в маркетинга и ПР сферата отиде при Лидл България, а наградата за Социален проект заслужиха от Volvo Trucks България.
Застрахователно дружество Евроинс" АД е с най-силната Благотворителна инициатива, а най-добрата Образователна идея показаха от Experian Bulgaria.
За Успешно предприемачество в пандемия бяха отличени Лесафр България, Софтуни бяха безкомпромисни в категорията за Социален проект в отговор на пандемията.
Журито оцени най-високо като Финтех компания на годината Immedis, а Съюзът на Пивоварите в България взе първото място в категорията Успешна комуникационна кампания на бизнес асоциация.
Отличието в категория Събитие на годината взе Фондация "Бъдеще в Светлина", а първото място в Успешно развитие на бизнес организация зае АЛИАНС ЕООД.
Пълен списък на отличените:
Медиен социален проект в отговор на пандемията
bTV Media Group – за телевизионния проект „COVID-19: ВАКСИНИТЕ“
CEO на годината
Петър Торнев, Директор на Технологичния център – Аксенчър България
Виктор Андонов, изпълнителен директор на Devexperts
Иван Чернев, председател на УС на Кауфланд България
(Бизнес) лидер на годината
Борислава Дякова, HR Legal Директор в Модис България
Питър Барон, изпълнителен директор на TBI Bank
Борислав Симеонов, старши директор „Информационни технологии и дигитална трансформация“, А1 България
Владимир Христов, директор маркетинг, частни клиенти и продуктово развитие в Теленор България
SoftUni - разполага с общност от над 200 000 будни и амбициозни млади хора, а за 7 години са проведени над 1000 курсове и 700+ безплатни семинари.
Филип Морис България ЕООД - компания със 170 -годишна история, с присъствие в 180 страни и над 70 000 служители по целия свят.
Бизнес дебют на годината
- VTEX – за премиерата си пред българския бизнес чрез събитието European Digital Commerce
- ELLEN MORE – за създаването на устойчива мода и успешното ѝ интегриране на българския пазар
Бизнес проект на годината
- BILLA България – обновяването и дигитализирането на програмата за
лоялност BILLA Card - Българска независима енергийна борса ЕАД – за проекта „Пазарно обединение с Гърция“
- Ивент Плюс БГ ЕООД – за първото специализирано издание в помощ на организаторите на събития – EVENTS GUIDE
Успешно предприемачество в пандемия
- Лесафр България ЕООД – за стабилното развитие на компанията в условията на пандемия
- NovaCity Group – за успешното завършване на проекта NovaCity Lux
- My Event Academy – за стартирането на академията в условията на пандемия
Инвестиция за устойчиво развитие
- Пощенска банка – за многопластовата политика за CSR и редицата зелени кампании и инициативи
- Филип Морис България ЕООД – за кампанията #ПромениКартинката
- Евротранспорт 2000 ЕООД – за множество зелени практики и намаляване на въглеродния отпечатък от дейността
Зелена инициатива
- УниКредит Булбанк АД – за инициативата „ЗЕЛЕНОТО Е ИЗГОДНО“
- Лидл България – „Рециклирането има смисъл“ - устойчива политика за намаляване употребата на пластмаса.
- Агенция Имп-Акт – за инициативата „ЕдноДърво“
Иновативна бизнес стратегия
- Обединена българска банка АД - Систематичен инвестиционен план (СИП) от ОББ Мобайл - уникална за българския пазар функционалност.
- Talent Group – за изграждането на фокусирани екипи с тясна специализация и ноу-хау в конкретна индустрия
- Center Stars – Language Recruitment – part of Talent Group – за повишаване на ангажираността и трудовото представяне, чрез разширяването на полето на сетивна интелигентност
Креативно (офис) пространство
- Мегапарк ЕООД – за реконструкция на офиса и нововъведения в работната среда
- Sofia Airport Center – за инвестиционния проект „The Flex-R lounge“
- Devexperts – за новото коуъркинг пространство в допълнение към главния офис с 360-градусов изглед на цяла София
Иновативна компания на годината
- Мусала Софт – за ревизиране на стратегии във всички аспекти – позициониране, работа с хората в компанията и с клиентите, привличане на нови колеги от цял свят, бизнес развитие и продажби
- УниКредит Булбанк АД – за новия Digital Wallet, интегрирането на услугата Apple Pay и предлагането на все повече услуги от разстояние
- ГПСМП НМ Дженомикс ООД – за уникални диагностични и терапевтични решения за българските пациенти
Иновативна стартираща компания
- Brand-Network.me – за новосъздадената платформа за спонсорства и конкурси
- БИМЕДИС ЕООД – за разработена технология за екологични и здравословни хранителни добавки от билкови масла
- Wellness Studio Figura Spool – за реализиране на различни кампании и нови услуги с цел преодоляване на затрудненията от противоепидемичните мерки
Проект с образователна насоченост в сферата на бизнеса
- А1 България – за повишаване информираността на бизнеса в България за ползите от дигитализация
- Айгер Инженеринг ООД – за разработването на вътрешно фирмена система за управление на знанието и вътрешните обучения
- Martines caffe - Family Coffee Roastery – за създаването на единствената по рода си образователна кутия „Coffee explorer“, която подпомага развитието на българската кафе индустрия
Социално-отговорна кампания на годината (CSR кампания)
- Лидл България - за своята дългогодишна инициатива „Дай шанс на балканката“. Нейната цел е запазване на биоразнообразието и един от застрашените видове в Европа – балканската пъстърва.
- Transpress – за стартирането на програмата за осведоменост TranSport
- "Застрахователно дружество Евроинс” АД – за стипендиантската програма „Постигам по-висок успех“
Технологична иновация на годината
- Теленор България – за създаването и интегрирането на мобилното приложение Digital Office
- Гопет Транс ЕООД – за въвеждането на нова система за транспортен мениджмънт
- Progress – за платформата, с която се подпомга работата на Световната здравна организация
Инвеститор с визия
- Акронис България – за инвестиции в разширяването на дейността и броя служители в компанията
- А1 България – за инвестиции в 5G технология
- NovaCity Group – за луксозната жилищна сграда NovaCity Lux
Мобилна иновация
- Теленор България – за създаването на мобилното приложение Digital Office
- Пощенска банка – за интегрирането на мобилното приложение Digital Office
- Инвестбанк АД – за мобилното банкиране Ibank Mobile
Иновативна кампания за работодателска марка
- Viva Credit – за разработване на вътрешната кампания за управление на таланти „Вива Старс“
- Тек Експъртс – за кампания, комуникираща с възможностите за израстване и индивидуалния подход към растежа
- dm България ЕООД – за кампанията „Живей работата си различно“
Иновация в маркетинга и ПР сферата
- Лидл България - Ефектът Lidl – информационната кампания, с която Лидл България отбеляза своята 10-та годишнина
- Адвокатско дружество „Гугушев и партньори“ – за реализирането на различни дългосрочни проекти, свързани със социални проблеми
- Параграф 42 заедно с Била България – кампания в Тик-ток, която успешно привлече вниманието на публиката към новия им пица-щанд.
Социален проект
- Volvo Trucks България – за социалната кампания „Заедно намираме път“
- BILLA България – за съвместния проект с БЧК „Купи и дари“
- ФАНТАСТИКО ГРУП / Европа ВН ЕООД
Образователна идея
- Experian Bulgaria – изграждане на вътрешен тим за комуникация и координация с българските образователни институции и провеждането на учебни работилници.
- SoftServe – за иновациите в SoftServe University
- Аксенчър България – за обединените усилия с опитни обучители от SkillsAssembly и ITCE във второ издание на съвместния социално отговорен проект – Jump2IT.
Иновативен проект
- УниКредит Булбанк АД – за обновяването на приложението Булбанк Мобайл
Кампания за community branding
- Progress – za канала CodeItLive в Twitch и конференцията DevReach 2020
- Теленор България
- Фондация „За нашите деца“ – за новата HR стратегия за управление на професионалния екип „МАКС“
Динамично развитие
- Мусала Софт – за стратегическата диверсификация на проекти и клиенти и интегрираната Talent Management стратегия
- MercerMarshBenefits – за динамичния ръст както в бизнес резултатите си, така и в цялостното развитие на предложенията си към своите клиенти
- Share A scoot – бурен ръст на компанията в предизвикателните времена на пандемия
Иновативен продукт/услуга
- Обединена българска банка АД - Систематичен инвестиционен план (СИП) от ОББ Мобайл - уникална за българския пазар функционалност.
- ВЕДАМО ЕАД – за авторската си методика за дистанционно преподаване
- НАОС България – за иновативни концепции за козметични продукти с подкрепата на известни изследователи в сферата на дерматологията и биологията
Благотворителна инициатива
- Застрахователно дружество Евроинс АД – за дарение на средства за провеждане на летен рехабилитационен детски лагер в Крайморие за деца лишени от родителски грижи
- Scalefocus – за инициативата IT Beards
- Кауфланд - първото издание на "ДАРИ – малкото за теб е безценно за други". ДАРИ е съвместна инициатива с дарителската платформа DMS, управлявана от Български дарителски форум и Фондация „Бикоуз“.
Социален проект в отговор на пандемията
- SoftUni – за проектите „Безплатни обучения по време на пандемия“ и „Безплатна обучителна пътека за останалите без работа по време на пандемията“
- ФАНТАСТИКО ГРУП / Европа ВН ЕООД
- МенторМейт – за платформата за обмен на информация между лекари
Кампания с кауза във време на пандемия
- УниКредит Булбанк АД - три вътрешни дарителски кампании, които с подкрепата на Фондация УниКредит, които генерират 120,000 лв в подкрепа на здравната система
- ЛОТ- КОНСУЛТ – за организиране на уебинари и видео консултации за споделяне на международен опит и практики за запазване здравето на служителите
- Обединена българска банка АД
Финтех компания на годината
- Immedis – за революция в международния пейрол
- TBI Bank – за иновативни подходи в онлайн кредитите
Успешна комуникационна кампания на бизнес асоциация
- Съюз на Пивоварите в България – за комуникациите за отговорно еко поведение и приносът на бирените компании към устойчивото развитие като ключов приоритет за всеки отговорен бизнес
- 3CON – за проведените комуникационни кампания за популяризиране дейността на Българска асоциация за текстил, облекло и кожи.
Събитие на годината
- Фондация „Бъдеще в Светлина“, част от Образователна група „Светлина“
- СОРОПТИМИСТ СЪЮЗ БЪЛГАРИЯ
- „РЕА Холистик“ ЕООД
Успешно развитие на бизнес организация
- АЛИАНС ЕООД – за 70 години съществуване и над половин милион преминали курсисти
- МК „Доверие“ – за Център по асистирана репродукция в МК „Доверие“
- Българска асоциация за текстил, облекло и кожи (БАТОК) - БATOK работи успешно в посока привличане на вниманието на европейските и международните компании към възможностите предоставени от сектора на текстила, облеклото и кожените изделия в България.
Голямата награда
Теленор България